WIE BEGINNEN WIR DIE ZUSAMMENARBEIT?

Lass uns untersuchen, worauf wir alles achten müssen

Im Rahmen der Leiharbeit überlässt der Verleiher mit dem Ziel der Verleihung den im Arbeitsverhältnis stehenden Arbeiter gegen Gebühr dem Leihenden zur Arbeitsverrichtung.

Dies bedeutet, dass nachdem eine Firma uns aufgesucht hat, dass sie Arbeitskräfte bräuchte, beginnen wir sofort damit, die passenden Fachleute zu finden, die nach Ablauf der Probezeit auch sofort bei dir angestellt werden.
Die Crewkraft-Mannschaft bemüht sich Tag für Tag darum, die perfekten Fachleute für die zu erledigenden Arbeiten zu finden.
Wir vermitteln Kandidaten unter Berücksichtigung der Bedürfnisse sowohl des Arbeitnehmers als auch des Arbeitgebers, denn für uns ist die Zufriedenheit aller Parteien der Schlüssel zum Aufbau einer fruchtbaren Beziehung. Unser Unternehmen ist bei jedem Schritt von Anfang an präsent und unterstützt dich dabei, die Prozesse reibungslos ablaufen zu lassen. Wir können dir versichern, dass wir alle deine Fragen beantworten und bei Bedarf Hilfestellung leisten.

WAS BEACHTEN WIR BEI DER AUSWAHL DER BEWERBER?

  • Jeder verliehene Mitarbeiter hat einen Lebenslauf, anhand dessen wir auf einen Blick beurteilen können, ob er für die zu besetzende Position geeignet ist.
  • Das Vorhandensein von Berufserfahrung ist von herausragender Wichtigkeit, denn wir stellen deinem Unternehmen nur solche Menschen vor, die garantiert die anvertrauten Aufgaben gewissenhaft erfüllen werden.
  • Die Bewerber müssen über Sprachkenntnisse verfügen, denn funktionierende Kommunikation ist unerlässlich für die Arbeitsprozesse.
  • Jeder von ihnen reist mit Startkapital zum Einsatzort und organisiert die Reise selbst.

Wenn du mit Arbeitskräftemangel kämpfst und das perfekte Fachpersonal suchst, wende dich vertrauensvoll an uns.